Quay lại
Tiếp theo

Cơ hội làm việc tại Toyota Việt Nam

CÁC VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG TẠI TOYOTA

1. Nhân viên phòng đối ngoại Chính Phủ

Mô tả công việc

 Số lượng: 01 (Nam/ Nữ)

Mã tuyển dụng: GOA

Mô tả công việc:

1. Theo dõi và phân tích các thông tin môi trường bên ngoài có thể tác động tới hoạt động kinh doanh của Công ty.

2. Hợp tác với các phòng ban chức năng để xây dựng kế hoạch kinh doanh trung và dài hạn của Công ty.

3. Lập kế hoạch để thúc đẩy, hoàn thiện môi trường kinh doanh thuận lợi hơn. Trao đổi, chia sẻ thông tin và liên kết với các bên liên quan để thực hiện.

Địa điểm làm việc: Chi nhánh tại Hà Nội

Yêu cầu công việc

 + Bằng tốt nghiệp: loại Khá trở lên.

2. Thành thạo các kỹ năng:

+ Ngoại ngữ: Tiếng Anh (từ Intermediate trở lên)

+ Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel, Power point, email, internet,...

+ Kỹ năng mềm: Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, thuyết trình, kỹ năng phân tích và lập kế hoạch, kỹ năng tự nghiên cứu vấn đề, ...

3. Có đạo đức tốt, tinh thần trách nhiệm, năng động, cẩn thận và linh hoạt trong công việc

+ Mong muốn gắn bó lâu dài với công ty

+ Chịu được áp lực cao và sẵn sàng làm thêm giờ khi cần thiết

2. Nhân viên kế toán

Mô tả công việc

Số lượng: 01 (Nam/Nữ)

Mã tuyển dụng: FIN

Mô tả công việc:

1. Nhận và kiểm soát chứng từ thanh toán

2. Hạch toán chứng từ, lên kế hoạch thanh toán

3. Thực hiện thanh toán các khoản mua nguyên vật liệu, hàng hóa, lương, bảo hiểm,...

4. Đối chiếu công nợ hàng tháng,...

Địa điểm làm việc: Trụ sở chính Vĩnh Phúc

Yêu cầu công việc

 + Tốt nghiệp: Loại Khá trở lên.

2. Thành thạo các kỹ năng:

+ Ngoại ngữ: Tiếng Anh (từ Intermediate trở lên)

+ Phần mềm văn phòng: Word, Excel,  Access

+ Khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng làm việc nhóm

+ Khả năng tổ chức và lập kế hoạch tốt

3. Có đạo đức tốt, tinh thần trách nhiệm, năng động, cẩn thận và linh hoạt trong công việc

+ Mong muốn gắn bó lâu dài với công ty

+ Chịu được áp lực cao và sẵn sàng làm thêm giờ/ đi công tác khi cần thiết

3. Nhân viên Hành chính Tổng hợp - Trụ sở chính

Mô tả công việc

Số lượng: 01 (Nữ)

Mã tuyển dụng: GA-VP

Mô tả công việc:

1. Đặt vé máy bay, Khách sạn và làm thanh toán

2. Quản lý con dấu của Công ty

3. Lập và quản lý lịch trình làm việc của Khách và VIP

Địa điểm làm việc: Trụ sở chính Vĩnh Phúc

Yêu cầu công việc

 2. Thành thạo các kỹ năng:

+ Ngoại ngữ: Tiếng Anh

+ Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng: Word, Excel, Power point

+ Ưu tiên có hiểu biết về ứng xử trong kinh doanh của người Nhật

+ Khả năng giao tiếp tốt

+ Khả năng tổ chức và lập kế hoạch tốt

+ Gắn bó lâu dài với công việc

3. Cẩn thận và thận trọng trong công việc

4. Giới tính: Nữ, tuổi từ  22 - 28

5. Hợp đồng: Hợp đồng mùa vụ (6,5 tháng)

Ứng viên trúng tuyển được hưởng chế độ đãi ngộ, mức lương, thưởng cạnh tranh và có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp trong tương lai.

Các vị trí khác ứng viên có thể xem tại Vietnamworks hoặc website Toyota.com.vn

HỒ SƠ DỰ TUYỂN ((số 1 + 2 bắt buộc nộp đầy đủ qua email, các giấy tờ còn lại sẽ được yêu cầu bổ sung sau):):
1. Mẫu đơn xin việc của công ty Toyota (download tại địa chỉ: http://toyotavn.com.vn/news/views/79/type:views)
2. CV & Thư xin việc tiếng Anh;
3. Sơ yếu lý lịch có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền. 
4. Giấy chứng nhận sức khỏe.
5. 01 bản sao có công chứng các văn bằng, chứng chỉ vả bảng điểm học tập.
6. Bản sao CMTND, sổ hộ khẩu, giấy khai sinh.
7. 02 ảnh chân dung (4x6 cm) chụp trong vòng 6 tháng gần nhất.
 
HẠN NỘP HỒ SƠ:  Đến hết ngày 30/04/2014
 
CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ: 
* Nộp đầy đủ hồ sơ (mẫu đơn xin việc của Toyota + CV & Thư xin việc tiếng Anh) theo yêu cầu bằng bản mềm vào địa chỉ Email: recruitment@toyotavn.com.vn hoặc:  trực tuyến trên vietnamworks.com hoặc trên toyotavn.com.vn
* Hồ sơ bản cứng sẽ nộp trong buổi thi tuyển 
 
LIÊN HỆ: 
+ Ms. Nguyễn Thị Minh Thủy, Phòng Nhân sự. Điện thoại: 0211.3868.100 (máy lẻ: 2261); e-mail: adthuyntm@toyotavn.com.vn
+ Mr. Đặng Quốc Cường,  Phòng Nhân sự. Điện thoại: 0211.3868.100 (máy lẻ: 2262); e-mail: adcuongdq@toyotavn.com.vn
 
CHÚ Ý:  
- Mỗi ứng viên chỉ được chọn 01 vị trí ứng tuyển (Riêng ứng viên phiên dịch tiếng Nhật có thể chọn vị trí trợ lý/ phiên dịch khác nếu đáp ứng các yêu cầu).
- Hồ sơ thiếu các giấy tờ trên sẽ bị loại.
- Ghi rõ vị trí mong muốn dự tuyển, số điện thoại liên hệ bên ngoài túi đựng hồ sơ hoặc tiêu đề email.
- Không thay đổi format mẫu đơn ứng tuyển của Công ty.
- Dung lượng hồ sơ không quá 3MB/email. Nếu dung lượng lớn hơn, cần chia ra gửi thành nhiều email khác nhau.
- Hạn nộp hồ sơ có thể kết thúc sớm hơn dự kiến trong trường hợp nhận được đủ hồ sơ có chất lượng theo yêu cầu. Có thể không hoàn trả lại hồ sơ nếu không trúng tuyển.